人才理念
- 分類：人才中心
- 發(fā)布時間：2017-08-30 00:00:00
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概要:
詳情
選人标準：以德爲重，德才兼備
用人原則：知人善用，适才适用;用人所長(cháng)，容人所短;能(néng)者上，平者讓，庸者下。
員工考核标準：“德、能(néng)、績”——績效優先，兼顧态度與能(néng)力。
員工素養基本要求：誠信、省思、好(hǎo)學(xué)、上進(jìn)
員工追求：強健身心，磨砺意志，激發(fā)潛能(néng)，建立正确的價值系統、思維與行爲模式，締造輝煌的職業生涯和健康豐盛的人生
做事(shì)情風格：言必行，行必果，果必優;不推诿，不拖沓，不投機
公司管理理念：用适當的人，到适當的位置，在适當的時機，用适當的方法，做适當的事(shì)，把事(shì)情做到位——爲員工和企業建立自動成(chéng)功機制
公司人力資源觀：人才是企業興衰之本，企業是人才遠航之舟，同舟共濟方達彼岸;待遇留人、事(shì)業留人、感情留人、氛圍留人
員工職業道(dào)德觀：敬業、忠誠、主動、負責、廉潔、勤奮
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